Маркетинг-план ННПЦТО — надежная опора вашего бизнеса

«Мы все спешим за чудесами, но нет чудесней ничего, чем та земля под небесами, где крыша дома твоего», — пел когда-то Юрий Антонов. Вспоминая эту добрую песню, возникает вопрос: что можно считать крышей дома для сетевика? Конечно, это успех. На него рассчитывает каждый, кто приходит в MLM-индустрию с тем, чтобы развить свой бизнес. Но с крыши никогда дом не строится, точно так же как и успешным человек не становится на пустом месте. Сначала всегда закладываются фундамент и по кирпичикам стены. Одной из таких «стен» строящегося бизнес-дома является маркетинг-план. В ННПЦТО эта «стена» позволяет дому, вашему бизнесу, стоять прочно и долго. Так что и ваш успех, и благополучие будут непоколебимы перед любыми финансовыми невзгодами, происходящими снаружи. На лекции 6 октября это в очередной раз доказала вице-президент Группы компаний Татьяна ГЕОРГИЕВСКАЯ, подробно объяснив возможности маркетинг-плана ННПЦТО.

Фундамент

Фундамент бизнес-дома, который начинает строить человек, придя в Центр технологии омоложения, по словам Татьяны Георгиевской, состоит из трех пластов: рынок, MLM и лидеры.

1. Рынок

«Если все то, чем мы занимаемся, востребовано на рынке, то успех просто неизбежен», — считает первая леди Группы компаний. «Мы первыми вышли на рынок с уникальным предложением по омоложению организма, — продолжает она. — На сегодняшний день я смотрю вокруг и вижу, что не одни женщины, но и очень много мужчин посещают салоны красоты — не только для того, чтобы подстричься». Но само понятие «молодость» не ограничивается желанием хорошо выглядеть. Очень важно еще и хорошо себя чувствовать — быть здоровым. Продукция ННПЦТО позволяет человеку оставаться бодрым, активным и молодым, омолаживая организм изнутри, и поэтому так востребована на рынке. «Если спросить человека: «Вы хотите быть больным?» — то этот вопрос наверняка покажется ему не совсем нормальным, потому что, естественно, все хотят оставаться молодыми и здоровыми, — говорит Татьяна Георгиевская. — И я уверена, что красота начинается изнутри! Ведь больной человек вряд ли назовет себя молодым».

2. MLM

Второй пласт в фундаменте вашего дома — это MLM. Задайте себе вопрос: «Можно ли продукцию, которую выпускает ННПЦТО, двигать с помощью сетевого маркетинга?» Конечно, можно! И даже нужно! Сегодня интерес к MLM-индустрии очень высок. По статистике, в России в среднем за месяц возникают три новые сетевые компании, которые потом либо удерживаются на плаву, либо нет. Но этот факт показывает, что индустрия сетевого маркетинга сегодня востребована среди населения и многие в ней видят шанс улучшить свое материальное положение.

3. Лидеры

Активные и амбициозные лидеры также являются важнейшей частью фундамента вашего бизнес-дома. Без них он не будет держаться крепко и прочно. «Говорят, наш бизнес строится на взаимоотношениях людей. Но на рынок мы двигаем не отношения! Есть продукт, который мы продвигаем по определенной схеме с помощью определенных людей — лидеров!» — объясняет Татьяна Георгиевская.

Ступеньки маркетинга

Фундамент у вашего бизнес-дома есть. Теперь ему нужны стены, на которых будет держаться та самая крыша — успех. Стены того бизнеса, который вы отстраиваете в компании ННПЦТО, — продукция, маркетинг-план и обучение. Шикарный продукт и те знания, которые вы получаете на семинарах и лекциях, являются отличной опорой, за счет которой вам удастся успешно развивать бизнес. А выполняя условия маркетинг-плана, вы постепенно, будто по кирпичику сможете выложить стену к самой вершине — финансовой независимости!

Сколько нужно денег, чтобы построить свой бизнес-дом в ННПЦТО? Всего 30 рублей — именно столько стоит регистрационная карта по типу тех, что существуют в крупных супермаркетах. Заполнив карту, вы получаете право…

1. На 30-процентную скидку. Вы становитесь независимым партнером, и никто вам не диктует, сколько и какую продукцию нужно покупать.

2. Если ваша личная закупка равна 500 баллам (либо больше), то вы получаете возвратный бонус — 15 %. «Многие знакомые и друзья говорят, что сейчас я выгляжу лучше, чем много лет назад. А как только люди видят результат, то начинают интересоваться: «Где взяла?» Так начинает развиваться бизнес. Еще 15 лет назад меня интересовал только продукт. «Мне не нужен никакой сетевой маркетинг!» — говорила я. Но сейчас я говорю: «Никогда не говори никогда!» — объясняет Татьяна Георгиевская особенность MLM-бизнеса, который может начать выстраиваться даже без ваших усилий. Если человек заинтересовался, то его нужно привести в офис Группы компаний, подписать с ним карту, и тогда он станет партнером вашей первой линии. С оборота первого уровня вы будете получать 9 %. Как только ваши клиенты переходят в разряд партнеров, то продукцию они начинают приобретать самостоятельно. Возить ее вы можете только клиентам, заслуженно получая за это 30 % от цены продукта, указанной в каталоге. Кроме того, работая с клиентами, вы всегда делаете крупные закупки продукции, и значит, возрастает ваша 15-процентная «возвратная скидка».

3. Вы Менеджер

• Ваша личная закупка больше либо равна 500 баллам. Эта константа сохраняется на всех ступенях маркетинг-плана ННПЦТО.
• В статусе Менеджера вам открывается уже не одна линия, а пять уровней вашей структуры. С первого уровня вы получаете 9 %, со второго — 8 %, с третьего — 7 %, с четвертого — 6 % и с пятого — 5 %.

Чтобы стать Менеджером, согласно маркетинг-плану ННПЦТО, нужно выполнить одно-единственное условие: всего один раз на свой регистрационный номер необходимо выкупить продукцию ННПЦТО на 3000 баллов.

4. Вы Старший менеджер

Старшим менеджером вы становитесь в том случае, если оборот вашей структуры равен либо превышает 30 тысяч баллов. В ранге Старшего менеджера вы получаете проценты с оборота пяти ваших уровней и дополнительно к ним 3 % — бонус за руководство структурой.

5. Вы Лидер

Оборот всей вашей структуры в ранге Лидера должен быть равен 100 тысячам баллов, а личный оборот по-прежнему может составлять лишь 500 баллов.

В ранге Лидера за руководство структурой вы получаете дополнительный бонус — 5 %! Но если, к примеру, в первой линии вашей структуры один из партнеров стал Старшим менеджером, то он также получает бонус за руководство структурой, который равен 3 %, а вы с него получаете 2 % (5 % - 3 % = 2 %).

6. Вы Координатор

Оборот всей вашей структуры в ранге Координатора должен быть равен 300 тысячам баллов. В этом случае за руководство структурой вы получаете 7 %, а также проценты по маркетинг-плану компании с каждой линии вашей структуры.

Если вы Координатор, а один из партнеров в вашей структуре стал Лидером, а другой, к примеру, Старшим менеджером, то вы будете получать разницу между своим и их бонусом за руководство структурой. Так, ваш бонус с Лидера будет равен 2 % (7 % - 5 % = 2 %), а со Старшего менеджера — 4 % (7 % - 3 % = 4 %). При этом с каждого из своих уровней вы будете стабильно получать: 9, 8, 7, 6 и 5 %.

7. Вы Старший координатор

Оборот всей вашей структуры в ранге Старшего координатора равен 700 тысячам баллов. За руководство структурой вы получаете 9 %, а также проценты по маркетинг-плану ННПЦТО с каждой линии вашей структуры.

8. Вы Директор

Оборот всей вашей структуры в ранге Директора равен 1 миллиону баллов. За руководство структурой вы получаете 10 %, а также проценты по маркетинг-плану компании с каждой линии вашей структуры.

Но высокий ранг — это не всегда залог невообразимо большого бонуса. И на лекции Татьяна Георгиевская объяснила почему. Нередко партнеры делают ошибку, подписывая новичков не в первую линию, а цепочкой «одного под другим». Таким образом, получается «сосиска», уходящая вглубь структуры. Общий структурный оборот, возможно, будет и огромен, но бонус точно будет меньше, чем если бы структура была построена правильно. Ведь бонусы, согласно маркетинг-плану, вы получаете только с пяти уровней, а не с 10 или 15. Так, при обороте всей структуры почти в 20 миллионов баллов у одного партнера бонус меньше 100 тысяч рублей, а у другого при групповом обороте в 5 миллионов бонус выше 200 тысяч рублей. Это значит, что один партнер строил структуру неверно — «сосиской», а второй, наоборот, правильно — «солнышком». «Чтобы дойти до ступени Директора и получать большой бонус, не нужно изобретать велосипед! — советует вице-президент Татьяна Георгиевская. — Необходимо просто все время подписывать новичков в свою первую линию, а не по типу «Репки»: дочку, внучку, Жучку — друг под друга».

VIP-клубы

Маркетинг-план ННПЦТО не ограничивается ступенью Директора. Сегодня для лидеров, желающих достичь большего, существует великолепная возможность вступить в один из четырех VIP-клубов ННПЦТО. Члены каждого из них разделяют между собой 0,5 % от оборота всей компании!

Чтобы занять ранг Золотого директора, необходимо вместе со своей структурой сделать оборот в 1 миллион баллов. Но здесь есть важная ремарка — структурный оборот должен быть равен 1 миллиону баллов в пяти уровнях! То есть можно смело сказать, что Золотой директор — это тот партнер, который правильно строит структуру.

Если такой высокий оборот партнеру удалось удержать в течение трех месяцев, то на ближайшем мероприятии Группы компаний его награждают значком из настоящего золота с символикой ННПЦТО. Если партнер продержался полгода, то на сцене в торжественной обстановке ему вручают золотые часы с логотипом ННПЦТО.

Структурный оборот, равный 1 миллиону баллов, в течение года обеспечит партнеру шикарный подарок от Группы компаний: путевку в какую-нибудь необычную страну вместе с другими членами VIP-клуба.

Примерно по той же схеме происходит награждение членов VIP клубов Бриллиантовых, Двойных бриллиантовых и Тройных бриллиантовых директоров. Только значки у партнеров таких высоких статусов идут уже с бриллиантами и бонус в несколько раз выше.

Структурный оборот Бриллиантового директора должен составлять 3 миллиона баллов в пяти уровнях. Структурный оборот Двойного бриллиантового директора — 7 миллионов баллов в пяти уровнях, а Тройного бриллиантового директора — 15 миллионов баллов в пяти уровнях.

«Конечно, эта лидерская часть маркетинг-плана не для всех. VIP-клубы созданы для лидеров, — говорит Татьяна Георгиевская. — Но когда маркетинг ограничивался ступенью Директора, некоторые лидеры немного подкисали, поэтому добавление в маркетинг-план новых условий стало для них стимулом. Есть к чему стремиться даже лидерам!»

В завершение своего выступления Татьяна Ивановна посоветовала партнерам посещать лекции и школы разных лидеров, работающих в компании ННПЦТО. «Их слово может перевернуть в вас все и стать толчком к дальнейшему развитию. А в нашем бизнесе люди должны развиваться!» — сказала вице-президент.

Несмотря на то что лекция была посвящена преимущественно базовым вещам сетевого маркетинга, которые опытным лидерам уже понятны и известны, некоторые из них с удовольствием послушали вице-президента и вынесли после лекции для себя пользу.

«Существует внутренняя и внешняя мотивация, — объясняет Директор ННПЦТО Ирина Савицкая. — Самый большой процент успеха тогда, когда мотивация внутренняя. И здесь, когда приходишь послушать лидеров такого уровня — руководителей Группы компаний, то получаешь эту мотивацию!» Директор ННПЦТО Аделия Филиппова, пришедшая на лекцию вместе с дочерью, тоже партнером Центра технологии омоложения, воодушевленно и лаконично добавила: «Мы пришли, чтобы не затухать! Очень хорошее выступление!»