ДУ
Суббота, 18.11.2017, 00:28
Приветствую Вас Гость | RSS
 Доверительное Управление. Инвестирование в здоровье и богатство.
Главная Маркетинг-планРегистрация Вход
Меню сайта
Мини-чат
200
Наш опрос
как следите за своим здоровьем
Всего ответов: 288
поиск по сайту
Статистика


Онлайн всего: 1
Гостей: 1
Пользователей: 0




*
***






Подписанное вами соглашение с ННПЦТО — это ваше согласие на предоставление вам персональных бонусов (персональных скидок) и использование ваших персональных данных в информационной системе компании. После регистрации вашего соглашения на предоставления вам бонусов и использования в информационной системе компании, вы сможете приобретать продукцию, указывая при покупке свой номер соглашения. В ННПЦТО введена балловая система, на основании которой происходит расчет ваших бонусов по окончании календарного месяца. Бонусы рассчитываются на основании выкупленного баллового объема на любых складах компании в течение календарного месяца. Если закупок произведено меньше чем на 500 баллов в календарном месяце, то скидка вам не предоставляется. Если закупка баллового товара не производилась, то в расчетном месяце номер данного соглашения не участвует и в расчет структуры не попадает.

В соответствии с маркетинг-планом ННПЦТО существует четыре вида бонусов, рассчитываемых по разным правилам:

1. Бонус за личный объем ЛО


Суммируются все баллы с покупок, совершенных на один (персональный) номер, на всех дилерских центрах компании в течение одного календарного месяца и выплачивается 15% с этой суммы баллов. 

2. Бонус за личный объем ЛО партнеров первого уровня


Со всех партнеров (постоянных потребителей), указавших вас в соглашении как «наставника», вам начисляется бонус в размере 9% от баллового объема, сделанного этими покупателями.
 Если ваш партнер первого уровня закрыл квалификацию «Менеджер» (ЛО = 3000 баллов), а вы остались на прежней позиции («Независимый партнер»), то бонус за его личный объем вам не рассчитывается. 

3. Бонус за групповой объем ГО


Бонус начинает выплачиваться вместо бонуса №2 только тем, кто в один из расчетных месяцев выполнил ЛО 3000 и свыше баллов. Бонус рассчитывается в виде процента за ЛО нижестоящих потребителей c каждого поколения согласно таблице:

 С 1-го поколения9%
 Со 2-го поколения8%
 С 3-го поколения7%
 С 4-го поколения6%
 С 5-го поколения5%


4. Бонус за руководство структурой

 
 Ваш групповой объем ГО подсчитывается путем сложения всех ЛО партнеров вашей структуры, пришедших по вашим рекомендациям, тех, кого привели они, и так далее. В зависимости от ГО вам присваивается статус, и вы получаете соответствующий процент за руководство структурой со всех ваших нижестоящих организаций.

СтатусГрупповой объем (объем всей нижестоящей структуры)Бонус за руководство структурой
МенеджерЛО 30000%
Старший менеджер30 0003%
Лидер100 0005%
Координатор300 0007%
Старший координатор700 0009%
Директор1 000 00010%

Если нижестоящий партнер получает уже бонус за руководство структурой, то вы получаете только разницу между своим и его процентом.



VIP - клубы ННПЦТО
 

  VIP-клуб ЗОЛОТЫХ ДИРЕКТОРОВ 
0,5% оборота компании делятся в равных долях между Директорами, оборот структуры которых в пяти уровнях составляет 1 млн. баллов и более. Бонус выплачивается с первого месяца, в котором выполнено условие - оборот структуры более 1 млн. баллов в пяти уровнях. 
 Награды 
При условии членства в данном VIP-клубе в течение трех месяцев подряд, Золотой Директор награждается золотым значком «Член VIP-клуба ЗОЛОТОЙ ДИРЕКТОР». 
При условии членства в данном VIP-клубе в течение шести месяцев подряд, Золотой Директор поощряется ценным подарком.

  VIP-клуб БРИЛЛИАНТОВЫХ ДИРЕКТОРОВ 
0,5% оборота компании делятся в равных долях между Директорами, оборот структуры которых в пяти уровнях составляет 3 млн. баллов и более. Бонус выплачивается с первого месяца, в котором выполнено условие - оборот структуры более 3 млн. баллов в пяти уровнях. 
 Награды 
При условии нахождения в данном VIP-клубе в течение трех месяцев подряд, Бриллиантовый Директор награждается золотым значком с бриллиантом «Член VIP-клуба БРИЛЛИАНТОВЫЙ ДИРЕКТОР». 
При условии членства в данном VIP-клубе в течение шести месяцев подряд, Бриллиантовый Директор поощряется ценным подарком.

   VIP-клуб ДВОЙНЫХ БРИЛЛИАНТОВЫХ ДИРЕКТОРОВ 
0,5% оборота компании делятся в равных долях между Директорами, оборот структуры которых в пяти уровнях составляет 7 млн. баллов и более. Бонус выплачивается с первого месяца, в котором выполнено условие - оборот структуры более 7 млн. баллов в пяти уровнях. 
 Награды 
При условии нахождения в данном VIP-клубе в течение трех месяцев подряд, Двойной Бриллиантовый Директор награждается золотым значком с двумя бриллиантами «Член VIP-клуба ДВОЙНОЙ БРИЛЛИАНТОВЫЙ ДИРЕКТОР». 
При условии нахождения в данном VIP-клубе в течение шести месяцев подряд, Двойной Бриллиантовый Директор поощряется ценным подарком.

  VIP-клуб ТРОЙНЫХ БРИЛЛИАНТОВЫХ ДИРЕКТОРОВ 
0,5% оборота компании делятся в равных долях между Директорами, оборот структуры которых в пяти уровнях составляет 15 млн. баллов и более. Бонус выплачивается с первого месяца, в котором выполнено условие - оборот структуры более 15 млн. баллов в пяти уровнях. 
 Награды 
При условии нахождения в данном VIP-клубе в течение трех месяцев подряд, Тройной Бриллиантовый Директор награждается золотым значком с тремя бриллиантами «Член VIP-клуба ТРОЙНОЙ БРИЛЛИАНТОВЫЙ ДИРЕКТОР». 
При условии нахождения в данном VIP-клубе в течение шести месяцев подряд, Тройной Бриллиантовый Директор поощряется ценным подарком.

Привилегия членов VIP-клубов 
При условии членства в любом VIP-клубе в течение календарного года, Директор отправляется в клубную заграничную поездку с руководством компании. Все Награды предоставляются один раз по достижении соответствующего уровня. 
Клубной заграничной поездкой члены VIP-клубов поощряются ежегодно при выполнении условия поддержания соответствующего или большего оборота структуры в пяти уровнях в течение календарного года.

ВСЁ!

Форма входа
Block title
Block
!!!!!!!!!!!!!!!!!!
Мои инвестиции:
Реальные не пирамиды








***************
Рассылка "Создай себе источник постоянного дохода"

Имя
Email-адрес
Создай себе источник дохода

!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!
Лучший обменник

Automatic Exchange E-obmen.net





**
 Доверительное Управление. Инвестирование в здоровье и богатство. © 2017
Сайт управляется системой uCoz